106 свободни работни места бяха предложени по време на организираната в Кюстендил трудова борса, предаде репортер на радио „Фокус” – Кюстендил. Инициативата се провежда за трета поредна година и на нея присъстваха около 100 души, както и представители на 14 фирми от Кюстендил. Предложените работни места са в сферата на шивашката и обувната промишленост, строителството, производство на мебели и социалните услуги. „От анализа, който сме направили смятаме, че това е една много добра форма на посредничество, защото търсещите работа могат да осъществят пряк и непосредствен контакт с работодателите. Хората могат да чуят условията за наемане на съответната позиция, да се задават въпроси, свързани с продължителността на работа, условия на труд, възнаграждение. Целта е още днес да се получи едно договаряне между двете страни и да постигнем търсения резултат”, заяви Станислава Поповска, директор на Регионалната служба по заетост. Тя посочи, че след днешната среща одобрените от работодателите кандидати ще получат обаждане от Бюрото по труда в Кюстендил, а с това и необходимите документи за постъпване на работа. На откриването на трудовата борса присъства и кметът на община Кюстендил Петър Паунов, който посочи, че с подобни инициативи се отваря пряк път за решаване на проблема с безработицата. „Моментът е изключително тежък за всички, но нека сме наясно, че със самоусъвършенстване и с мотивация може да се постигнат добри резултати. Грехота е в момента общината да бъде най-големия работодател. Със стартирането на новия медицински център ще бъдат разкрити още нови работни места. Стремежът е действително да подадем ръка на бизнеса и на хората, които се нуждаят от работа”, заяви Петър Паунов.
